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人才招聘
人才中心

因公司发展需要,现招聘以下人才。若有兴趣可发简历到邮箱: beijingbsy@aliyun.com 。

1、数据分析工程师/数据库工程师

任职资格:

1. 硕士及以上学历,计算机、数学、电子等相关专业;

2. 熟悉Hive软件环境,具有大数据性能分析、处理能力;

3. 具有机器学习开发经验,具备数据挖掘、数据分析、数据建模等??榈难蟹⒛芰?;

4. 熟悉Win/Linux环境,熟练使用C++/Python/Matlab/R中的两种以上;

5. 具有在开源社区活跃并有积极贡献者优先;

6. 优秀的团队意识和沟通能力,主动学习,具有钻研精神。

岗位职责:

1. 负责分析不同污染企业的治污工艺,构建相应的数据模型,优化算法,生成数据分析结果;

2. 负责将研究成果封装,形成通用??槎越有纬刹罚虻ザ佬纬刹?;

3. 与其它大数据团队对接,保障数据按标准数据格式接入,优化数据接入流程;

4. 协助解决产品研发过程中出现的数据问题。

2、硬件工程师

任职资格:

1. 大学本科及以上学历,三年以上开发工作经验;

2. 自动化、计算机、通信电子类专业;

3. 熟悉模拟、数字电路设计,熟悉51、STM32等系列单片机应用及C语言程序开发;

4. 熟悉MODBUS-RTU及MQTT协议应用;

5. 熟练使用Protel99SE、Altium Designer、Cadence、力创EDA等(至少熟悉一种)EDA软件进行原理图及PCB设计;

6. 有LORA、Zigbee等无线数传模块应用经验优先;

7. 有较强的学习能力,创新能力,能熟练阅读相关英文参考资料,有一定分析、解决问题的能力。

岗位职责:

1.负责环保设施运行分析系统前端监控方案设计、组网和优化,撰写相关技术文档;

2.负责硬件系统设计任务分配与实现,并负责各??榉桨傅募际跎蠛恕⒂布煽啃苑治?;

3. 给代工厂提供硬件产品生产工艺、测试方案及各种相关指标文件;

3.分析并解决产品/项目开发过程中硬件相关的技术问题;

4.提取产品设计优点,完善公司知识库;

5.指导和培养现场工程师;

6. 完成领导交办的其他工作。

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